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一般正规的保洁公司在对企业或公司服务时确定保洁频率，清单上的每项工作都需要说明每年清洁的总次数。特别是要确定哪些次数较多，哪些次数较少。确定频率以后，支出的预算就会较准确。

1．保洁的频率

（1）每日：即规定每天进行的工作。多数物业管理处为业主、住户提供“***的保洁服务”，每周7天都进行保洁。

（2）每周：在规定区域内的保洁工作项目每周1次。

（3）每月：每30天1次，可按每年12次计。

（4）每季：每3个月1次，每年4次。有些说明程序只在工作说明中写上数字“4”，表明每年要做4次。

2．其余常见的保洁频率

（1）每周3次：每年156次。

（2）每周4次：每年208次。

（3）双周：每年26次。

（4）双月：每年6次。

（5）半年：2次。

（6）每年：每年1次。

保洁外包公司的流程

芜湖山水保洁公司和大家谈谈保洁外包模式，以前保洁外包，点人头的模式，本质上属于效率越低越***的模式。如果，保洁公司招聘的保洁员个顶个能干，效率很高，工作品质好，作为物业管理处的经理，在承受经营压力的时候，在面临低工资上涨要减编的时候，你是否会剑指保洁外包方？这是必然的。既然保洁公司是靠人头数量***的，他是希望你压缩人头还是增加人头？即便请了专门负责开荒保洁的公司，出来的效果也不能说非常满意，所以部分业主还得自己再来一遍。怎么才能确保你增加，至少不要大幅压缩人头？

通过提高保洁员的效率，在你面前表现得很能干还是有一搭没一搭的干，让你觉得人手不够？答案是不言而喻的，每个人都会选择成本小的方式。保洁员在你面前表现得很能干，相当于自己伸出脖子申请裁员。

如何让你认识到人手不够？没有谁比努力想在离家近的地方找到一份工作的老年人更容易取信于人了，所以保洁公司就是招聘这些成本低廉但工作效率不敢恭维的高龄者来提供服务的。***后，保洁公司还有一件很重要的事情做：通过一切办法告诉你，就是招聘不到年轻的保洁员，市场就是这样。其实，他们公司有40岁的保洁员还在候命，但不能给你，因为这和其基本生意逻辑是相违背的。要知道，这些40岁的保洁员们，如果放在商业物业，可以给老板挣3500大洋一个人头。”梁益清说，正规公司的员工都有劳动合同和***，由公司负责管理，如果在工作中受伤，或者客户对工作不满以及发生***，公司都可以出面处理，再不济还能走***途径。

保洁服务工序细节有哪些

芜湖山水保洁服务工序细节

　　(一)所用工具:大型吸尘吸水机、多功能洗地机、玻璃套装工具、加长杆、梯子、水桶、掸子、云石铲刀、刮子、涂水器等...

　　(二)所用药剂:全能中性清洗剂、玻璃清洗剂、瓷砖清洗剂、陶瓷清洗剂、去污剂，去胶剂、除渍剂、酸性清洁剂、洁厕剂、不锈钢清洗剂、不锈钢光亮剂、化由剂，地板蜡，家私蜡等。

　　(三)开荒程序:

　　1、首先清理现场留下的装修垃圾；

　　2、由上到下整体吸尘；

　　3、擦玻璃；

　　4、卫生间：坚持由上而下的原则；

　　5、厨房：程序同上；

　　注意:因厨房里的金属管件比较多，应是清洁***.